キャストグループが中国において「社内不正通報システム」を開始した。新しいところでは鶏肉問題など多様な問題があるが、当該システムはこの問題にどのように対応することができるか。

米マクドナルドは、世界既存店売上高が前年比2.5％減と11年4カ月ぶりに大幅減となったと発表した。中国の食品会社が期限切れ肉を使用していた問題が発覚し、日本や中国を含む市場で売上が減少したことによる。

セブンイレブンが離島・蘭嶼に初の店舗オープンを進めているが、現地住民との確執があり、出店までには未だ色々な問題が存在する。

中国の国家発展改革委員会は日本の自動車関連企業１２社を独占禁止法違反の疑いで調査していると発表した。高額の課徴金が課される可能性がある。

明治安田生命は2017年4月までに一般職を廃止しすることを決めた。これに代わって転勤のない地域限定の総合職として登用する。

厚生労働省が勧める「若者応援企業」制度の登録企業に就職したが過重な労働や長時間労働を強いられ心の病になったとして、神奈川県在住の24歳女性が7日、会社と派遣先などに対し、賃金や慰謝料など約500万円の支払いを求め東京地裁に提訴した。

シンガポール政府は今月1日、就業機会が外国人労働者に奪われているという不満の高まりを受けて、企業にシンガポール国民の優先的な採用を促す新規則を導入した。

大手インターネット検索サイトにおいて自分の名前を検索すると「関連検索ワード」において犯罪歴が表示され、名誉棄損に当たるおそれがある。企業はいかにして対策を講じるべきか。

月刊コミック誌で連載中の人気漫画作品「ハイスコアガール」が別会社のゲームキャラクターを無断使用していた問題で、出版元のスクウェア・エニックスが著作権法違反容疑で家宅捜索を受けた。
自社でオリジナルのコンテンツを抱える大手企業ですらコンプライアンス体制は未だ不十分なのだろうか。

政府は、2016年度までの導入を目指し、電力使用量ピーク時に節電に協力した企業に対し、電力会社が節電量に応じた「協力金」を支払う新制度導入の検討を始める。