作者別: mhayashi の記事一覧

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企業

高裁が増額判決、待遇格差訴訟について

mhayashi (2019/01/30 08:57)

 日本郵便の契約社員と正社員での待遇格差を巡る訴訟の控訴審で24日、大阪高裁は一審よりも増額し約430万円の支払いを命じていたことがわかりました。5年を超える契約社員が無期雇用に転換できることを考慮したとされます。今回は以前にも取り上げた待遇格差について見直していきます。

記事:「ひげ」での低評価に違法判決、身だしなみ基準についてのイメージ画像
企業

「ひげ」での低評価に違法判決、身だしなみ基準について

mhayashi (2019/01/23 16:27)

大阪メトロの男性運転士2人が、ひげを理由に人事評価を下げられたのは違法であるとして1人あたり200万円の賠償を求めていた訴訟で16日、大阪地裁は計44万円の支払いを命じました。ひげを理由とする減点は裁量権の逸脱としました。今回はひげなどを制限する身だしなみ基準について見ていきます。

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法務コラム

裁判外紛争解決手続とその種類について

mhayashi (2019/01/16 15:04)

 原発事故の損害賠償を巡り住民側が申し立てた和解の仲介で、国の原子力損害賠償紛争解決センター(原発ADR)が示した和解案を東電側が拒否している旨、朝日新聞が報じております。住民側は東電側による和解拒否を理不尽だとしています。今回は裁判以外の紛争解決手続(ADR)について見ていきます。

記事:2社契約でうつ病の元店員が提訴、労災制度についてのイメージ画像
法務ニュース

2社契約でうつ病の元店員が提訴、労災制度について

mhayashi (2019/01/11 16:39)

 系列会社2社から同時に雇用されていたガソリンスタンド(GS)の元店員の男性が、休業補償が1社分しか反映されていないのは不当であるとして、国を相手取り提訴していたことがわかりました。男性は時間外労働107時間でうつ病を発症していたとのことです。今回は労災制度について見直していきます。

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法務コラム

取締役の報酬透明化へ、会社法改正の動き

mhayashi (2019/01/09 16:21)

 法務省法制審議会の会社法部会がまとめた会社法改正要綱案では取締役の報酬の透明化が図られる内容であることがわかりました。報酬について株主が統制しやすい内容となります。要綱案では他にも社外取締役設置義務の拡大なども盛り込まれておりますが今回は報酬について見ていきます。

記事:“優越的地位の濫用”と“下請法違反”の関係についてのイメージ画像
法務コラム

“優越的地位の濫用”と“下請法違反”の関係について

mhayashi (2019/01/08 16:11)

 大阪ガス(大阪市)が取引先に希望数を超える自社製品の購入を強要した疑いがあるとして、公正取引委員会は同社に警告を出す方針を固めていたことがわかりました。同社へは2017年8月にも立入検査が行われております。今回は独禁法の定める優越的地位の濫用と下請法違反の関係について見ていきます。