米金融大手「ゴールドマン・サックス」の日本国内のグループ会社に勤めていたフランス国籍の男性が、不当に解雇されたとして未払い賃金の支払いなどを求めていた訴訟で１４日、東京地裁が約７６０万円の支払いを命じていたことがわかりました。解雇は無効とのことです。今回は整理解雇の要件について見直していきます。

韓国の美容系ユーチューバーに出演を委託していた日本企業が不参加による違約金支払いを求めていた訴訟で１４日、ソウル地裁が請求を却下していたことがわかりました。管轄は東京地裁とのことです。

今回は国際裁判管轄について見ていきます。

ツイッター（現X）の投稿をスクリーンショットした画像を無断転載されたとして、転載したアカウントの利用者に損害賠償を求めていた訴訟で９日、東京地裁が約４０万円の支払いを命じていたことがわかりました。

ツイッターの投稿は著作物に当たるとのことです。今回は著作権法の著作物について見直していきます。

靴下の製造・販売を手掛ける「タビオ」が最大で３７５０万円分の自己株式取得をすると発表していたことがわかりました。

発行済株式総数の０.３７％に相当する２万５０００株とのことです。今回は会社法が規定する自己株式の取得について見直していきます。

金融庁および金融審議会が現在、非上場企業が株式報酬を付与しやすくなるよう有価証券届出書の提出を不要とする法規制の改正を目指していることがわかりました。スタートアップ企業の育成支援を目的としているとのことです。

今回は株式報酬の一種である譲渡制限付株式報酬について見ていきます。

島根県大田市の瓦製造会社「石央セラミックス」が先月１２日、松江地裁から特別清算開始命令を受けていたことがわかりました。負債総額は約４億７６００万円とのことです。

今回は会社法の特別清算について見直していきます。

小学校の給食に使われる鶏肉の産地を偽装したとして食肉販売会社の元代表取締役が不正競争防止法違反の罪に問われた事件で東京地裁が先月２５日、有罪判決を言い渡していたことがわかりました。

懲役１年執行猶予３年とのことです。今回は不正競争防止法が禁止する誤認惹起行為について見直していきます。

大阪・関西万博の海外パビリオンのスタッフが賃金支払いなどを求め労働組合を結成していたことがわかりました。「研修」として働いたにもかかわらず給与が支払われていないとのことです。

今回は労働組合法が規制する労働組合について見直していきます。

厚生労働省が７月、いわゆるスポットワークについての労務管理に関する指針を公表しました。近年利用者が急増しているスポットワークですが、トラブルも同様に急増しています。

今回はスポットワークに関する注意点を見ていきます。

米国バイクブランド「ハーレーダビッドソン」の日本法人「ハーレーダビッドソンジャパン」がディーラーに対し過大なノルマを課していたとして、公正取引委員会が同社に課徴金納付命令を出していたことがわかりました。課徴金額は２億１０００万円超とのことです。

今回は優越的地位の濫用について見直していきます。