就業規則で社内恋愛を禁止することは許されるのでしょうか。また、社員が違反した場合にどう対応すればよいのでしょうか。これらについてまとめました。

日本テレビは、大学４年の女子学生に対してアナウンサー職の内定を取り消した。内定取り消しはどのような場合に認められるのか、検討してみる。

海外で販売されている自動車がエアバッグの故障でリコールされている。もし欠陥製品を放置していて事故が発生した場合、海外で企業はどのような責任を負うのだろうか。

近年、複数のメディアで「将来なくなる職業」の特集が話題です。そこで今回は、2000年以降その従事者が減少した職業、また将来コンピュータに代わられる可能性がある職業のリストをもとに、企業の法務職の未来について考えてみました。

従業員が刑事事件で逮捕された場合には、企業は迅速に対処する必要があります。そこで、いざというときに慌てずに処理できるように対応をまとめました。

あの社員は今日も定時で帰宅した、きっとあの社員は激務で苦しんでいることはないだろうと思う方もいるであろう。だが、それは大きな誤解かもしれない。

５日、厚生労働省が企業の今年の夏のボーナスが昨年に比べて３．１％増加したことを発表しました。そこで、今回は気になる「法務担当者の給料事情」について調べてみました。

「今年も有給消化できなかった・・・」理由はともあれ、あなたにもこんな経験ありませんか？今回は、労働者の権利である「有給休暇」について、日本の企業の実態、また法務担当者における実態を調べてみました。

厚労省は「イクメン企業アワード」「イクボスアワード」を発表し、「イクメン企業アワードには建設業者のアース・クリエイト有限会社がグランプリを受賞した。小規模事業者で男性の多い建設業で積極的な育休制度を導入している点が評価されたといえる。

平成２５年６月１４日の公布以降、同年１２月から平成２６年９月にかけて改正道路交通法が段階的に施行されている。施行された改正内容を簡潔に確認していこうと思う。